作者：本站编辑 来源：原创 发布日期：2025-09-17 浏览次数：

为帮助新员工快速融入中国农发集团大家庭，完成角色转变，系好职业生涯的“第一粒扣子”，9月11日至15日，中国农发集团举办2025年新员工入职培训，来自集团总部及6家在京企业的30名新员工参加培训。

集团党委副书记王黎晓出席开班式并讲授第一课。他回顾了集团发展历程和现状，深刻阐述了集团肩负的使命和责任，结合工作经历，勉励青年员工牢记习近平总书记殷切嘱托，珍惜时代赋予的机遇，用好干事创业的平台，加快角色转变，在各自岗位上勇挑重担、勇毅前行。王黎晓对新员工提出三点要求：一是要有理想。希望新员工坚定理想信念，心怀远大志向、胸怀“国之大者”，心里永远有一团不会熄灭的火焰，努力将自己打造为可堪重任的栋梁之材。二是要长本领。树立终身学习理念，要高标准做事,提升职业素养，锤炼过硬本领，实现人生价值。三是要守纪律。希望大家始终把纪律和规矩挺在前面，自觉践行社会主义核心价值观，做遵规守纪、崇德向善的新时代农发青年。

本次培训精心设置了“理论+实践”的课程体系，邀请总部有关部门负责人和业务骨干现场授课，内容涵盖政治引领、纪律规矩、企业文化、法律制度、财务管理、战略规划、安全教育、保密纪律、公文写作、沟通能力等方面，并组织参观抗战主题展览，开展研讨交流。参训学员一致表示，通过培训，深刻感受了集团企业文化的精神内核、明晰了干事创业的底线红线，增强了大家投身农发集团事业的使命感与荣誉感，将在今后的工作中持续学习，陶冶情操，增强本领，在推进集团高质量发展中实现更大的人生价值。